Конкурсы в федеральной госслужбе


Конкурсы на замещение вакантных должностей

Информацию о замещении вакантных должностей можно получить по тел. На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом. Граждане не могут быть приняты на государственную службу в случаях предусмотренных пунктами , 11 и 12 части 1 статьи 16 настоящего Федерального закона. Иные ограничения, связанные с поступлением на гражданскую службу, устанавливаются федеральными законами.

Подробнее о государственной службе

В настоящее время конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в федеральную службу по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций не проводится. Результаты конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы включение в кадровый резерв в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций DOCX, Персональный состав Комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций в году PDF, 1. Состав аттестационной комиссии Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций в году PDF, 1. Для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы необходимо в течение 21 дня со дня объявления конкурса направить в Роскомнадзор следующие документы:. Если вы являетесь государственным гражданским служащим другого государственного органа.

Статья 22. Поступление на гражданскую службу и замещение должности гражданской службы по конкурсу
Порядок поступления на госслужбу
Порядок поступления на государственную службу
Конкурс на кадровый резерв на госслужбе
Конкурсы на включение в кадровый резерв
Порядок поступления на государственную гражданскую службу

Право поступления на государственную гражданскую службу. Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено федеральным законом. На конкурсе оценивается профессиональный уровень претендентов на замещение должности гражданской службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы. Конкурс может не проводиться при назначении на отдельные должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по перечню должностей, утверждаемому нормативным актом государственного органа. Претенденту на замещение должности гражданской службы может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными настоящим Федеральным законом для поступления на гражданскую службу и её прохождения.

Статья Поступление на гражданскую службу и замещение должности гражданской службы по конкурсу. Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено настоящей статьей. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы и определении по результатам таких оценки и проверки гражданина или гражданского служащего из числа претендентов для назначения на должность гражданской службы. Федеральных законов от

Похожие статьи